کار آفرینی و استارتاپ

نیمکت Fintech اخراج را انجام می دهد در حالی که دیگران هنوز ماه به ماه کار می کنند


بنچ ، استارتاپ حسابداری و مالیاتی که در دسامبر گذشته در فروش آتش نشانی خریداری شده بود ، دور از اخراج های قابل توجه را انجام داده است ، آن را به TechCrunch تأیید کرد.

نیمکت مشخص نکرد که چند نفر تحت تأثیر قرار گرفته اند ، اما یک نفر که در آنجا کار می کند تخمین زده است که نیمکت ده ها موقعیت را از بین می برد – این یک بخش بزرگ از حدود 300 نفری است که برای این شرکت کار می کنند.

بخش هایی مانند موفقیت مشتری و خدمات مالیاتی به طور مستقیم تحت تأثیر قرار گرفتند که یک نفر مستقیماً با این موضوع آشنا شد و به TechCrunch گفت که بیشتر تیم مشاوره مالیاتی مستقر در ایالات متحده آمریکا از بین رفته است.

کارفرما ، شرکت فناوری HR San Francisco که سال گذشته Bench را خریداری کرده بود ، به TechCrunch گفت که تصمیم به کاهش این کاهش “به آرامی ساخته نشده است.”

CMO مت چارنی گفت: “ما از مشارکت کارمندان خود که با جدیت برای حفظ این حساب ها تلاش کرده اند ، بسیار قدردانی می کنیم.”

تحت مالکیت قبلی ، بنچ بیش از 110 میلیون دلار بودجه VC و بیش از 50 میلیون دلار بدهی جمع آوری کرد ، اما هرگز به سودآوری نرسید. این شرکت از طریق پول نقد خود سوزانده و به طور ناگهانی تعطیل شد و کل کارکنان خود را خاموش کرد و هزاران مشتری را بدون دسترسی به کتاب های خود رها کرد. سپس کارفرمای.

این حرکت نیمکت را از کل فروپاشی نجات داد.

رویداد TechCrunch

برکلی ، کالیفرنیا
|
5 ژوئن

اکنون

اما دو کارگر فعلی و یک عضو سابق به TechCrunch گفتند که بنچ بیشتر نیروی کار خود را به عنوان پیمانکاران مستقل نگه داشته است و به جای استخدام آنها به عنوان کارمندان تمام وقت ، هر ماه قراردادهای 30 روزه خود را تمدید می کند. در زمان فروش ، کارفرمای. com گفت که این یک اقدام موقت بوده است.

این افراد همچنین به TechCrunch گفتند که بنچ در داخل کشور گفته است که اکثر نیروی کار آن در خارج از آمریکای شمالی مستقر خواهد شد. با این حال ، CMO چارنی گفت که کاهش های اخیر منعکس کننده “واقعیت های چرخاندن مشاغل و پرداختن به مسائل میراث است ، نه اینکه بخشی از هرگونه ابتکار عمل برای برون سپاری استراتژیک باشد.”

چارنی به TechCrunch گفت که Bench در حال کشف راه حل های بلند مدت برای کارمندان است که این شرکت آن را “Benchmates” می نامد ، اما این ساختار مناسب ترین گزینه برای جذب افراد سریع پس از نزدیک شدن است.

بنچ های فعلی و سابق به TechCrunch گفتند که فراتر از ساخت نیروی کار خود ، بنچ با چالش های دیگری روبرو شده است. به عنوان مثال ، تعداد زیادی از مشتریان نیمکت پس از پایان فصل مالیات در 15 آوریل ، خفه شدند. نیمکت همچنین نتوانست مالیات بسیاری از مشتریان را به موقع به پایان برساند ، یک نفر که مستقیماً با این موضوع آشنا است.

برخی از مشتریان ناامید همچنین ادعا کردند که بنچ افراد را به خاطر خدمات خود که قبلاً تحت مالکیت قبلی پرداخت کرده اند ، متهم کرده است. (نیمکت در آن زمان به TechCrunch گفت که از تمام خدمات پیش پرداخت می کند.)

چارنی به TechCrunch گفت که در حالی که برخی از مشتریان ترک کرده اند ، این تا حدودی یک حرکت عمدی برای رها کردن مشتریان سودآور بود.

چارنی گفت: “در حالی که ما شاهد خستگی در مشتری هستیم ، بخش قابل توجهی از آن عمدی و ضروری بوده است.” “با گذشت زمان ، تصمیمات مربوط به قیمت گذاری و سرویس دهی میراث قبل از دستیابی به نیمکت ما منجر به زیر مجموعه ای از مشتریان با ضرر شد.”

چارنی افزود: با رفتن به جلو ، بنچ قصد دارد هم ویژگی ها و هم در نتیجه را رشد دهد.

برای اطلاعات بیشتر ، کارفرما را بخوانید بیانیه کامل در مورد اخراج نیمکت در اینجا.

می توانید نکاتی را به طور ایمن به این گزارشگر در سیگنال در +1 628-282-2811 ارسال کنید.



منبع

دیدگاهتان را بنویسید

دکمه بازگشت به بالا