تم عرض اللائحة التنفيذية لصندوق سرمد للتكافل

أفاد تقرير الأخبار المالية ، الذي نقلته العلاقات العامة والشؤون الدولية بمعهد أبحاث التأمين ، في الاجتماع الثالث عشر لفريق عمل التكافل التابع لمعهد أبحاث التأمين ، الذي عقد مساء أمس الأربعاء 23 سبتمبر 1401 م ، بحضور السيد يعقوب رشناوادي الرئيس التنفيذي لشركة سرمد للتأمين ومجموعة من كبار المديرين في شركة سرمد للتأمين وأعضاء مجموعة العمل ، وقد انعقد مؤتمر التكافل بمعهد بحوث التأمين ، وتم عرض اللائحة التنفيذية لصندوق سرمد للتكافل.

في بداية اللقاء محمد مهدي أصغري رئيس معهد البحوث مشيراً إلى عقد محاضرات وورش عمل ودورات تدريبية متنوعة في معهد بحوث التأمين وفي اتجاه تطوير ثقافة التكافل منذ نهاية الفقه. المراجعات القانونية والفنية لمجموعة عمل التكافل حول الإطار التشغيلي المحلي للتكافل وتسليم الإطار المذكور إلى المؤسسة. جمهورية إيران والآن بدأت نشاطها كمؤسسة دائمة في صناعة التأمين في البلاد.

واستكمالاً لهذا الاجتماع ، قدم ممثل شركة سرمد للتأمين اللائحة التنفيذية لصندوق التكافل المكون من 13 مادة في ثلاثة فصول متضمنة العموميات والتعريفات وعناصر الصندوق والأنظمة المختلفة. من مجموعة عمل التكافل بمعهد بحوث التأمين قدموا آراء الخبراء والمتخصصين ، وتمشيا مع تصحيح وتوحيد الوثائق المقدمة.

وأشار الرئيس التنفيذي لشركة سرمد للتأمين: جزء من النجاح في أي عمل ، بما في ذلك التكافل ، ينشأ من المبادئ واللوائح القائمة ، والجزء الآخر هو نتيجة العلاقات التي تحكم العمل ، وشركة سرمد للتأمين ، المستفيدة من هذه العلاقات. ، ستبذل قصارى جهدها لتنفيذ التكافل بالشكل الذي يخدمه إحسان.

واعتبر يعقوب رشناوادي أن العامل الأهم في هذا الاتجاه هو عملاء أو شركات التأمين التكافلي وأعلن: التأمين التقليدي في إيران بعيد عن المعتاد في العالم والدول الإسلامية الأخرى. وبناءً على ذلك ، يُقترح أن يبدأ تنفيذ التكافل على نطاق ضيق وبتقديم عدد قليل من المنتجات ، ويجب إجراء الإصلاحات اللازمة تدريجياً في عملية العمل بحيث يتم قبول التكافل من قبل العملاء.

طلب الرئيس التنفيذي لشركة سرمد للتأمين من المركزية للتأمين كهيئة تشريعية الاستفادة القصوى من القدرات العلمية لمعهد بحوث التأمين في مجال تطبيق التكافل وإبلاغ شركات التأمين بالإطار المعياري الذي أعدته مجموعة عمل التكافل التابعة لمجلس الإدارة. معهد أبحاث التأمين لجعله أساس صناعة التأمين

في نهاية الاجتماع الثالث عشر لمجموعة عمل التكافل ، تقرر أن تقوم شركة سرمد للتأمين بتطبيق الإصلاحات والتغييرات التي يراها أعضاء مجموعة عمل التكافل في لائحتها التنفيذية وفقًا لإطار التشغيل المحلي وتقديم النتيجة في العمل المقبل. اجتماع فريق.