توضيح إحصاءات العمالة التفصيلية في “نظام مراقبة التوظيف الوطني” – وكالة مهر للأنباء إيران وأخبار العالم

وبحسب وكالة مهر للأنباء ، نقلا عن وزارة التعاون والعمل والرعاية الاجتماعية ، قال محمود كريمي بيرانفاند ، وكيل ريادة الأعمال وتنمية التوظيف بوزارة التعاون والعمل والرعاية الاجتماعية: إن النظام الوطني لمراقبة التشغيل هو منصة لتوضيح احصائيات التوظيف دون الحاجة لعقد اجتماع لكل قسم. توفر المدينة والجنس … الخ.
وفي إشارة إلى توفير الوقت والمال باستخدام نظام التوظيف ، قال: على جميع المديرين الاقتصاديين في المحافظات تسجيل وتتبع حالة التوظيف في هذا النظام.
وقال كريمي بيرانفاند: كانت المشكلة أن الكثير من الناس يسألون أين وكيف توجد الوظائف التي تم إنشاؤها ، وأن هذا النظام يمكن أن يساعد في توضيح إحصاءات التوظيف.
وقال: الهدف الثاني لنظام مراقبة التشغيل هو مراقبة مجال التوظيف. الشفافية في مجال العمل تجعله خاضعًا للمراقبة بشكل أفضل.
نائب رئيس ريادة الأعمال وتنمية التوظيف بوزارة التعاون والعمل والرعاية الاجتماعية ، موضحا أن الهدف الثالث هو صنع السياسات ، وأضاف: وفقا للإحصاءات والمعلومات المتوفرة في هذا النظام ، يمكن صياغة سياسة مواتية في هذا المجال من التوظيف.