خلق 520 ألف فرصة عمل في عام واحد ؛ تم تنفيذ 50٪ من تعهدات الحكومة – وكالة مهر للأنباء إيران وأخبار العالم
وبحسب مراسل “مهر” ، فإن خلق فرص العمل وتقليص نسبة البطالة كانت وعوداً ثابتة لمرشحي الرئاسة في السنوات الماضية ، بما في ذلك الدورة الثالثة عشرة. كما وعدت حجة الإسلام والمسلمين الرئيسي بخلق مليون فرصة عمل سنويًا قبل الانتخابات. بالنظر إلى اقتراب الذكرى السنوية الأولى لبدء نشاط رئيس الحكومة الثالثة عشرة ، تم فحص مدى الوفاء بهذا الوعد.
قال حجة الإسلام والمسلمين سيد إبراهيم رئيسي في السابع من خرداد العام الماضي خلال الأنشطة الانتخابية: ما يقرب من 70 ٪ من القدرات الموجودة في البلاد اليوم ، إذا تم تفعيلها ، فيمكننا أن نشهد نموًا اقتصاديًا وسنوياً. توظيف مليون شخص في البلاد.
وفي إشارة إلى القدرات الاقتصادية للبلاد ، قال: لدينا اقتصاد البحر ، لدينا ثلاثة آلاف كيلومتر من الاتصال بالبحر ، لكن استغلال ثلاثة إلى أربعة في المائة من هذا الاقتصاد غير مقبول.
وأوضح رئيسي أنه إذا لم يتم توجيه السيولة نحو الإنتاج ، فسيؤدي ذلك إلى حدوث فيضان وقال: يجب أن تتجه السيولة نحو الإنتاج للمساعدة في خلق فرص العمل.
وأوضح أن أهم قضية بالنسبة للشباب هي الزواج أولا ، والعمل ثانيا ، والسكن ثالثا ، وقال إنه إذا تم حل مشكلة التوظيف والإسكان ، فإن مشكلة زواج الشباب ستحل أيضا.
معدل البطالة هذا الربيع
يرى العديد من الخبراء أن معدل البطالة هو المشكلة الاقتصادية الأساسية والعقبة الأكبر أمام الازدهار والحيوية في البلاد. النقطة الجديرة بالملاحظة هي الدخول السنوي لأكثر من مليون شخص إلى سوق العمل منذ خريف عام 2013. على الرغم من أنه في وثائق المنبع للبلاد ، بما في ذلك خطة التنمية السادسة ، كان من المفترض أن يصل معدل البطالة إلى 8.6٪ ، لكن الإحصاءات الرسمية تظهر أن معدل البطالة في ربيع هذا العام ارتفع بنسبة 0.4٪ مقارنة بالموسم نفسه من العام الماضي ووصل. وصلت إلى 9.2 في المئة. كما انخفض التوظيف بنسبة 0.6٪ في الفترة المذكورة.
على الرغم من أن تقرير وزارة التعاون يشير إلى خلق 520.000 فرصة عمل جديدة في نظام مراقبة التشغيل الوطني ، إلا أن مؤشر معدل البطالة لم يصل بعد إلى نقطة الهدف العابرة.
وبحسب تقرير مركز الإحصاء ، فإن مسح معدل البطالة للأشخاص الذين تبلغ أعمارهم 15 سنة فأكثر يظهر أن 9.2٪ من السكان النشطين (عاملين وعاطلين عن العمل) عاطلون عن العمل. إن دراسة اتجاه التغيرات في معدل البطالة يشير إلى أن هذا المؤشر قد ارتفع بنسبة 0.4٪ مقارنة بالموسم نفسه من العام السابق (ربيع 1400).
في ربيع عام 1401 ، كان 40.9٪ من السكان الذين تبلغ أعمارهم 15 عامًا فأكثر نشطين اقتصاديًا ، أي أنهم كانوا من فئة العاملين أو العاطلين عن العمل. وتشير دراسة التغيرات في معدل المشاركة الاقتصادية إلى انخفاض هذا المعدل بنسبة 0.5٪ مقارنة بالموسم نفسه من العام السابق (ربيع 1400).
بلغ عدد السكان العاملين 15 سنة فأكثر في هذا الموسم 23 مليونا و 578 ألف نسمة ، وهو ما انخفض بمقدار 98 ألف نسمة مقارنة بالموسم ذاته من العام الماضي. تظهر دراسة التشغيل في القطاعات الاقتصادية الرئيسية أنه في ربيع عام 1401 ، استحوذ قطاع الخدمات على أكبر حصة من العمالة بنسبة 51.2٪. تليها قطاعات الصناعة بنسبة 32.7٪ والزراعة بنسبة 16.0٪.
وتشير نسبة بطالة الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و 24 سنة إلى أن 24٪ من نشطاء هذه الفئة العمرية كانوا عاطلين عن العمل في ربيع عام 1401. وبفحص التغيرات الموسمية في معدل البطالة لهؤلاء الأشخاص يظهر أن هذا المعدل قد ارتفع بنسبة 1.9٪ مقارنة بالموسم نفسه من العام السابق (ربيع 1400).
من خلال فحص معدل البطالة للفئة العمرية من 18 إلى 35 عامًا ، يظهر أيضًا أنه في ربيع عام 1401 ، كان 16.6 في المائة من السكان النشطين في هذه الفئة العمرية عاطلين عن العمل. في غضون ذلك ، تظهر التغيرات الموسمية في معدل البطالة لهؤلاء الأشخاص أن هذا المعدل قد ارتفع بنسبة 1 في المائة مقارنة بربيع 1400.
متطلبات التوظيف المستدامة
هذه الإحصاءات في وضع تم فيه إنفاق الكثير من الأموال لخلق فرص عمل في السنوات الماضية. أحد الأسباب الرئيسية لذلك هو أن زيادة العمالة تتطلب النمو الاقتصادي ، والنمو الاقتصادي يعتمد على نمو الاستثمار.
فيما يتعلق بمتطلبات خلق فرص عمل مستدامة ، قال الخبير الاقتصادي محمد خوش شيريه لمراسل مهر: إن من أهم طرق خلق فرص العمل في الدولة الاهتمام بالنهوض بمشاريع البناء وكذلك تعزيز سوق الإسكان.
وأضاف: “قطاع الإسكان هو القوة الدافعة لاقتصاد البلاد وأي حركة فيه يمكن أن تجعل أجزاء كثيرة من اقتصاد البلاد ديناميكيًا ونشطًا”.
وصف هذا الخبير الاقتصادي عائدات النفط بأنها العامل الأقل تأثيراً في النمو الاقتصادي ، وقال: بدلاً من ذلك ، يمكن أن يؤدي النمو الاقتصادي وخلق فرص العمل من خلال تعزيز أنشطة الإسكان إلى زيادة مستوى رفاهية عامة الناس.
يعتقد الخبراء أن جميع سياسات سوق العمل وخلق فرص العمل في الدولة يمكن تحقيقها في سياق يتم فيه توفير أنشطة القطاع الخاص بالتعاون والتيسير من الحكومة في مختلف مجالات الدعم.
يمكن تقديم دعم الحكومة للقطاع الخاص في مجال التشغيل والإنتاج للقطاع الخاص في شكل دعم تأميني وضريبي ، وكذلك إنشاء تفاعل لخلق فرص العمل بين المؤسسات التي تلعب دورًا في العمالة والعمل في الدولة. سوق العمل..
اهم اعمال الحكومة الثالثة عشر في مجال التوظيف
إنشاء نظام التوظيف والأعمال الوطني بالدولةو تطوير واعتماد البرنامج الوطني لتعزيز الأعمال والمعيشة لسكان الحدود وخلق فرص عمل مستدامة في المناطق الحدوديةو تقصير وقت اصدار رخصة انشاء مدرسة من 8 شهر ل 3 يومو تقليل وقت الترخيص لمدة ثلاثة أيام لأنظمة التحقق من ترخيص الأعمال المنزليةو اعتماد وبدء تنفيذ وثيقة التدريب على المهارات والتوظيف للجنود و الدفع 950 تسهيلات مليار تومان لأكثر من 3 ألف خطة هي بعض الإجراءات الحكومية في مجال خلق فرص العمل.
ايضا خلق أكثر 9 آلاف فرص العمل من قرز الحسنة ومنشآت منخفضة الفائدة كما تم وضعها على جدول الأعمال العام الماضي.
من ناحية أخرى ، الامتصاص والتطبيق 26 ألف شاب لديهم أول عمل لهم 4 ألف و 800 الوحدة الاقتصادية من خلال تنفيذ خطة دعم الرواتب للوظائف الأولىو وضع إعفاءات وحوافز لتأمين أصحاب العمل على التوظيف 22 ألف شاب أو طالب جامعي في العدد 1500 الوحدة الاقتصاديةو الميسر في قبول المهارات التجريبية وماجستير التلمذة الصناعية في الوظائف المحلية والتصدير 75 ألف ترخيص في مجال الأعمال المنزلية في البلاد هو أحد الإجراءات الأخرى التي أدت إلى إنشاء الحكومة 42 لقد أصبحت ألف وظيفة.