ستتم إزالة الرموز التعبيرية غير المناسبة من برامج المراسلة الداخلية

تحت إشراف هيئة تقنية المعلومات، سيتم إزالة الرموز التعبيرية غير الملائمة والتي لا تتوافق مع العادات والقوانين الإسلامية من برامج المراسلة الداخلية في التحديث القادم.

وبما أن بنية المراسلة الداخلية مبنية على أسس المراسلة الخارجية، وخاصة تيليجرام، فقد تم نقل العديد من ميزات تيليجرام إلى أمثلة داخلية دون تغيير وكحزمة واحدة. على سبيل المثال، أدت الرموز التعبيرية الخاصة ببرامج المراسلة الداخلية مثل Ita وYes وRubika، والتي لها نفس نمط Telegram emojis، إلى احتجاجات مجموعة من المستخدمين.

المشكلة الرئيسية هي أن بعض المستخدمين يقولون لماذا توجد رموز تتعلق بالمثلية الجنسية والتحول الجنسي والتحقق من الهوية الجنسية السائلة والترويج لها في برامج المراسلة الداخلية؟ الرموز التعبيرية مثل امرأة ملتحية، ورجل يرتدي فستان الزفاف، وعلم إسرائيل، ورموز شيطانية، وعلم المتحولين جنسياً، وعروس ذكر لا جنس له، وعريس أنثى لا جنس لها، وقوس قزح بـ 6 ألوان (قوس قزح بـ 6 ألوان هو رمز للمثلية الجنسية) بينما رمز قوس قزح الأصلي له 7 ألوان.

يعتقد هؤلاء الأشخاص أن الأطفال والمراهقون، نظرًا لأعمارهم، يولون اهتمامًا أكبر للرموز التعبيرية أكثر من الكتابة؛ إن وجود هذه الرموز التعبيرية غير الطبيعية وغير المناسبة يمكن أن يكون له تأثير مدمر على الصور الذهنية لهذه المجموعة. ونتيجة لذلك، ترغب بعض العائلات، التي تلعب دور الأوصياء، في تصفية هذه المجموعة من الرموز التعبيرية.

من الممكن تقنيًا تصفية هذه الرموز التعبيرية؛ بشكل عام، أي تقنية تدخل إلى أي بلد يجب أن تمر عبر المرشحات المخصصة والقوانين الرسمية لذلك البلد حتى تتكيف مع ظروف المجتمع. ولحل هذه المشكلة، يقول الخبراء في هذا المجال: بدلاً من نقل حزمة بيانات كاملة من مساحة تسمى المكتبة، مما يؤدي إلى مشاركة جميع الرموز التعبيرية الخاصة بالمراسلين الخارجيين والداخليين، قبل نقل هذا الملف، قم بتحريره وإضافة الرموز التعبيرية. خارج غير متوافق.

وقد أثيرت هذه المسألة في اجتماع منظمة تكنولوجيا المعلومات بحضور ممثلي الرسل واتفق الرسل على تصحيح هذه الرموز التعبيرية في التحديث القادم لبرمجياتهم. كما أكدت هذه الشبكات أنها وضعت في أجندتها آليات تجعل إمكانية صنع الملصقات والرموز التعبيرية غير المناسبة قريبة من الصفر.