وبحسب مراسلة وكالة أنباء فارس الحضرية ، نرجس سليماني ، فقد صرحت أمام مجلس المدينة اليوم: “أحيانًا ننفق المال على خلق القضايا الثقافية الرئيسية ، لكننا في عجلة من أمرنا للقيام بعملنا والإجراءات ليست كذلك. مأخوذة بعناية “.
وقال: على سبيل المثال ، في الأسبوع الماضي ، تم إرسال دعوة من النائب الثقافي للمشاركة في حركة “أنفاس جديدة من المدينة”. كانت فكرة جيدة أن تتنفس هواء نقيًا في المدينة ، وزرع شجرة لكل طفل ؛ ومع ذلك ، تزامنت هذه المسألة مع بعض حالات التسريح في البلدية ، حيث لوحظت بين الأشخاص المعدلين نساء حوامل أو أزواج أزواجهم أو الذين لديهم أطفال دون سن الواحدة.
وأضاف: “بالإضافة إلى التسبب في مشاكل للناس من حيث الدخل ، فإن التأمين الصحي يسبب لهم أيضًا مشاكل”.
وقال سليماني: “إذا أردنا خلق ثقافة سياسات عامة وأساسية ، فإن الطريقة التي نتصرف بها يجب ألا تتعارض عن غير قصد مع السياسات العامة للنظام”.
وشدد سليماني على أن التوظيف والتعديل هو أداة من أدوات الإدارة: “لا ينبغي أن تتعارض طريقة الإدارة هذه مع السياسات الرئيسية ، وبالتالي نوصي بألا يتم تعديلها تحت أي ظرف من الظروف مع العمال والموظفين الذين هم أنفسهم أو أزواجهم حاملين أو أنجبوا. الطفل التالي. “لم يتخذوا أي إجراء لمدة عام ما لم يأمرهم القضاء بذلك ، وإذا لزم تعديل ذلك ، يجب إخطارهم مسبقًا ستة أشهر حتى لا يواجهوا صدمة مفاجئة.
نهاية الرسالة /
يمكنك تعديل هذه الوظيفة
اقترح هذا للصفحة الأولى