کار آفرینی و استارتاپ

Identity.vc سرمایه و جامعه را به اکوسیستم خطرپذیر LGBTQ+ اروپا می آورد.


وقتی تیل کلاین و یوخن بوتگن با Gaingels، سندیکای سرمایه‌گذاران فرشته مستقر در ایالات متحده که از بنیان‌گذاران LGBTQ+ حمایت می‌کنند، برخورد کردند، از خود متعجب شدند که چرا شرکتی به دنبال انجام همین کار برای جامعه استارت‌آپ LGBTQ+ اروپا نیست. پنج سال بعد، زمانی که شرکتی مانند آن هنوز وجود نداشت، کلاین و بوتگن تصمیم گرفتند که خودشان سعی کنند یکی را راه اندازی کنند.

در سال 2023، این زوج Identity.vc را راه‌اندازی کردند، یک شرکت سرمایه‌گذاری که در شرکت‌هایی در مراحل اولیه سرمایه‌گذاری می‌کند و حداقل یک بنیان‌گذار یا مدیر اجرایی که به عنوان عضوی از جامعه LGBTQ+ شناخته می‌شود، سرمایه‌گذاری می‌کند. این شرکت مستقر در برلین در حال حاضر 50 میلیون یورو برای صندوق اولیه خود جمع آوری می کند و تا کنون با 15 میلیون یورو بسته شده است. شرکای مؤسس همچنین ماری لوکینن را که دارای تجربه عملیاتی و سرمایه‌گذاری قبلی است، به‌عنوان مدیر استخدام کردند.

این شرکت چک هایی از 250000 یورو تا 1.5 میلیون یورو برای شرکت ها از مراحل اولیه تا سری A می نویسد. این شرکت یک بخش ناشناس است و در اروپا و فراتر از آن سرمایه گذاری می کند. Identity.vc تاکنون از چهار شرکت حمایت کرده است، از جمله eco.mio، یک پلاگین نرم افزاری که به شرکت ها کمک می کند اثرات زیست محیطی سفر تجاری خود را مدیریت کنند، و Paxton، یک شرکت فناوری حقوقی هوش مصنوعی.

کلاین به TechCrunch گفت: “اکثر بنیانگذاران LGBTQ+: آنها به سرمایه گذاران خود علاقه ندارند زیرا احساس می کنند که این می تواند یک نقطه ضعف باشد.” ما فکر می کنیم که این یک اشتباه بزرگ است و [that means] شما این رابطه قابل اعتماد را با سرمایه گذاران خود ندارید. سرمایه گذارانی که آن را دوست ندارند، شما نمی خواهید آنها را روی میز خود داشته باشید. شما باید بتوانید خودتان باشید.»

کلاین گفت که آنها بازخوردهای مثبت زیادی در مورد این استراتژی دریافت کرده‌اند و جمع‌آوری سرمایه تا کنون چندان دشوار نبوده است. او افزود که LP ها به دنبال سرمایه هایی هستند که این نوع تنوع را به آنها بدهد. او به نظرسنجی اخیر مورگان استنلی اشاره کرد که نشان می‌دهد 45 درصد از سرمایه‌گذاران آمریکایی هستند به دنبال یافتن راهی برای حمایت از بنیانگذاران LGBTQ+.

جای تعجب نیست که سرمایه گذاران ارزش را در حمایت از تیم های متنوع – متعدد – می بینند مطالعات نشان داده‌اند که تیم‌های متنوع بهتر از تیم‌های غیرمتنوع عمل می‌کنند – اما دیدن اینکه LPs و جامعه استارت‌آپ‌های اروپایی این شرکت را پذیرفته‌اند، همچنان شاداب است. روایت Identity.vc نقطه روشنی است در زمانی که برخی از شرکت‌ها که بر سرمایه‌گذاری در بنیان‌گذاران مختلف متمرکز شده‌اند، در ایالات متحده تلاش کرده‌اند تا سرمایه خود را افزایش دهند و برخی دیگر برای پایان‌نامه خود تحت فشار قانونی قرار گرفته‌اند.

“تاکنون سرمایه گذاران و سایر VC ها بسیار حمایت کرده اند. کلاین گفت: آنها دوست دارند با ما و تجربه ما کار کنند. وقتی با صندوق‌های عادی صحبت می‌کنم، آنها همچنین می‌دانند که باید متنوع‌تر باشند. آنها ما را فرصتی برای افزایش تنوع خود می بینند. ما هنوز چنین واکنشی را تجربه نکرده‌ایم، شاید به این دلیل که اروپا در زمینه سرمایه‌گذاری در تنوع بسیار پیشرفته‌تر است.»

در حالی که شرکت از Gaingels الهام گرفت، کلاین گفت که آنها عمدا تصمیم گرفتند کارها را کمی متفاوت انجام دهند. او گفت که می‌خواهند یک صندوق سنتی به جای سندیکا جمع‌آوری کنند تا سرمایه‌گذاری‌های بعدی را آسان‌تر کند.

اندازه صندوق نیز عمدی بود. در حالی که برخی از افراد توصیه کردند که شرکت با یک صندوق کوچکتر، مثلاً 20 میلیون یورو، شروع به کار کند، کلاین گفت که آنها نمی خواهند این کار را انجام دهند. آنها خواهان یک صندوق اولیه بزرگتر بودند تا بیانیه ای درباره اینکه چقدر در مورد این فرصت جدی هستند، ارائه دهد. کلاین افزود که آن‌ها می‌خواستند هزینه مدیریت بالایی نیز دریافت کنند تا سرمایه کافی برای ایجاد جامعه اروپایی برای بنیان‌گذاران و سرمایه‌گذاران LGBTQ+ داشته باشند.

کلاین گفت: «در ایالات متحده، یک جامعه سرمایه‌گذار واقعی LGBTQ+ وجود دارد – این مورد در اروپا نیست. ما باید منابع و افرادی داشته باشیم که بتوانند کارهای اجتماعی را انجام دهند.»

این شرکت یک کانال Slack را برای جامعه راه اندازی کرد که در حال حاضر 300 عضو دارد. این شرکت همچنین رویدادهایی را در مادرید، آمستردام و پاریس برگزار کرده است تا فضاهایی را ایجاد کند که بنیانگذاران و سرمایه گذاران +LGBTQ بتوانند با یکدیگر ملاقات کرده و با یکدیگر ارتباط برقرار کنند. او گفت این ابتکارات نه تنها به شرکتشان در ایجاد جامعه کمک می‌کند، بلکه می‌تواند به جریان معامله برای Identity.vc کمک کند و به استارت‌آپ‌ها کمک کند تا منابع دیگر سرمایه را نیز پیدا کنند.

کلاین گفت: «ما جامعه محلی را گرد هم می‌آوریم و تعجب خواهید کرد که بنیان‌گذاران و سرمایه‌گذاران LGBTQ+ چقدر با هم مرتبط هستند. ما می توانیم با گرد هم آوردن مردم محلی ارزش ایجاد کنیم. اگر استارت آپی در مراحل اولیه وجود داشته باشد که برای ما و یک سرمایه گذار فرشته خیلی زود است، می توانم آنها را گرد هم بیاورم.»

این شرکت تاکنون تنها 30 درصد از هدف صندوق خود را افزایش داده است، اما در حال حاضر شروع به ایجاد تغییر کرده است – چیزی که با افزایش سرمایه شرکت به رشد خود ادامه خواهد داد.

کلاین درباره وجود Identity.vc گفت: «دلایل متعددی وجود دارد که چرا فکر می کنیم به آن نیاز است. ما قویاً معتقدیم که می‌توانیم عملکرد بهتری داشته باشیم زیرا عملکرد مبتنی بر تنوع و حمایت از جامعه LGBTQ+ به ما دسترسی منحصربه‌فردی به استارت‌آپ‌ها و دسترسی به معاملات جالب می‌دهد.»



منبع

دیدگاهتان را بنویسید

دکمه بازگشت به بالا