فوتبالورزشی

«چرا ما حتی در جام ملت‌های آسیا هم نیستیم؟»: بررسی واقعیت صریح گورپریت ساندو در مورد بحران فوتبال هند


با جریان کامل جام جهانی فوتبال، عملکرد مثبت بسیاری از کشورهای آسیایی دوباره این سوال آشنا را در ذهن خود قرار داده است – چرا هند در جام جهانی نیست؟ برای بزرگترین جمعیت جهان که قادر به تولید یک تیم 26 نفره قادر به رقابت با بهترین تیم های جهان نباشند، مدت هاست که منبع شگفتی بوده است.

سونیل چتری و گورپریت سینگ ساندو (AIFF)

گورپریت سینگ ساندو، کاپیتان تیم ملی فوتبال هند، به غیبت در مسابقات جام ملت‌های آسیا به عنوان داستان بزرگ‌تر اشاره کرد.

این دروازه بان با انتشار پستی در اینستاگرام خود نوشت: “مطمئناً عاشق گفتگو هستم، بسیاری از مردم در مورد اینکه چرا ما در WC نیستیم. سوال پرسیدن و پاسخگویی افراد ضروری است.”

“به عنوان یک بازیکن می توانم به شما بگویم. ما در جام جهانی نیستیم زیرا در جام ملت های آسیا نیستیم. برای رسیدن به جام جهانی باید در جام ملت های آسیا ثابت باشیم و سپس در مرحله حذفی همان جام ثابت باشیم. این یک روند گام به گام است. بنابراین سوال واقعی این است که چرا به جام ملت های آسیا نرسیدیم؟”

پاسخ کوتاه؟ یک کمپین انتخابی ناامیدکننده که در آن هند با شکست در 3 بازی از 6 بازی و ثبت تنها یک برد تسلی بخش در آخرین بازی خود، در انتهای گروه خود قرار گرفت. با توجه به اینکه هند بالاترین رتبه را در گروه داشت، بسیار تلخ بود، اما نتوانست در یک سری نمایش‌های بی‌معنی، سنگاپور، هنگ کنگ یا بنگلادش را دستکش کند.

پاسخ طولانی؟ بحرانی وجودی که کل اکوسیستم فوتبال هند را درگیر کرده است.

وجود سوپرلیگ برتر هند همواره مورد تردید است، زیرا باشگاه‌ها، شرکای شرکت‌ها و AIFF اوج قادر به دستیابی به یک توافق بلندمدت از سال گذشته نیستند. عدم اطمینان در مورد تداوم لیگ تاثیرات بدی در سطح باشگاهی داشته است. سال گذشته شروع فصل لیگ با تاخیر نامحدودی همراه بود. اختلافات قراردادی و حقوقی بر سر قراردادهای پخش جهانی منقضی شده و قراردادهای اسپانسرینگ لیگ را به شدت به تأخیر انداخت، اعتماد سرمایه گذاران را فلج کرد و در نتیجه حقوق بازیکنان پرداخت نشد. در واقع، در مورد اینکه آیا این اتفاق می افتد یا خیر، ملاحظات جدی وجود داشت. بسیاری از باشگاه‌ها فعالیت خود را متوقف کردند و باعث ایجاد بندهای فورس ماژور در قراردادهای بازیکنان و ایجاد بیکاری گسترده فوتبالیست‌های حرفه‌ای شد که قبلاً دیده نشده بود. مهاجرت بازیکنان خارجی شاهد افت استاندارد رقابتی لیگ بود. بعدها، زمانی که در نهایت یک فصل خلاصه شده اعلام شد، بسیاری از باشگاه‌ها برای تکمیل رده‌های خود تلاش کردند و فصل را تنها با فهرستی جزئی از بازیکنان بین‌المللی بازی کردند.

رشد استعدادها از نظر ساختاری گرسنه است. کمبود شدید مربیان هندی دارای مجوز بالا وجود دارد. خالد جمیل پس از بریدن دندان هایش در ISL به عنوان سرمربی تیم ملی منصوب شد، اما یک مارک قهقرایی از فوتبال کم امتیاز و کم شدت ارائه کرده است که در 12 مسابقه 6 باخت، 3 تساوی و تنها 3 برد به ارمغان آورده است. ماهش گوالی در چند سال گذشته بین سرمربیگری تیم جوانان و کمک مربی تیم ملی جابجا شده است. در همین حال، مربیان خوش آتیه هندی، زمانی که نشانه‌هایی از پیشرفت نشان می‌دهند، تغییر می‌کنند. کریسپین چتری، مربی تیم بزرگسالان زنان، این تیم را به یک جواز صعود تاریخی به جام ملت‌های آسیا زنان AFC در سال 2026 هدایت کرد. شش هفته قبل از مسابقات، آملیا والورده سرمربی کاستاریکا جایگزین او شد و به عنوان کمک مربی تنزل یافت. یک کمپین فاجعه بار بدون برد، از جمله شکست 11-0 توسط ژاپن، باعث شد که فدراسیون بین المللی فوتبال تصمیم گرفت قرارداد والورده را تمدید نکند و کریسپین چهتری را به سرمربیگری بازگرداند.

در همین حال، فدراسیون فوتبال سراسر هند پیشنهاد خود را برای تغییر نام خود به فدراسیون فوتبال بهارات تایید کرده است.

به نظر می رسد که توسعه ساختاری پایه و ثبات در اطراف فوتبال لیگ اولویت کمتری دارد. به نظر می رسد مسئولیت پذیری که گورپریت سینگ ساندو آن را ضروری می داند، در بدنه اوج فوتبال هند به شدت فاقد است.

هرج و مرج در سطح مدیریت و تمرکز بر اپتیک کوتاه مدت به جای رشد بلندمدت زیانبار بوده است. اگر هند که در میان تیم‌های مردان آسیا در رده 26 قرار دارد، نمی‌تواند به مسابقات قاره‌ای 24 تیمی راه پیدا کند، در این صورت جام جهانی 48 تیمی در بهترین حالت آرزوی آرزو و در بدترین حالت توهم است.



منبع

دیدگاهتان را بنویسید

دکمه بازگشت به بالا